企业用工自由职业者存在哪些难题？

发布人：泛亚人力发布时间： 2020-11-10 阅读量：1352

在企业发展的过程中，自由职业者给企业用工方面带来了很大的便利，有利于企业进入到更好的发展中，可以节省很多企业发展中的资金。不过在企业发展的问题了解的过程中，灵活用工这部分的问题如何才可以处理的更好也是很关键的，弄清楚这部分用工需要克服的难题之后，企业的发展才会更好。

1》工时总结方面的难题

自由职业者提供服务的时候，工作的时间比较零散，并且企业方面需要管理的工作者在数量方面往往是比较多的。正是因为这样，企业方面使用了轻税云这个平台便是很不错的。从企业方面来讲，有了平台的使用之后，内部的工时都是可以进行累积的，这样在时间统计方面则成为了很方便的一件事情。

2》结算赋税高的难题

为灵活就业者进行结算的时候，从企业方面可以看得到的是，实际结算的过程中个税的收取是很重要的。如果是传统的方式的话，个税的额度是比较高的。不过选择了轻税云具体的平台进行结算的时候，整体在赋税方面则是比较低这样的一种构成状态。

所以对于各个经营中的企业而言，自由职业者用工的难题在选择了轻税云这个平台之后便可以更好的来解决。并且从相关的平台中来看，企业选择了这个平台之后，内部的各种结算都是合法性的存在，而这对于一个企业长期的经营带来的好处也是非常多的。

以上是泛亚人力整理发布的相关内容。

泛亚人力（FairHR），中国人力资源服务品牌，成立于2004年，是一家业务覆盖广、流程标准程度高、全国布局的大型人力资源服务机构。依托全国300多个城市的线下服务网络和成熟的信息化系统，泛亚人力为企业提供岗位外包、员工派遣、企税优化、灵活用工结算、劳动法律、人才测评等专业服务，帮助企业持续提升核心竞争力，提升人力资源管理效能。