泛亚人力  >   >  经营所得税率在灵活用工模式下变高该如何解决 

经营所得税率在灵活用工模式下变高该如何解决

发布人:泛亚人力 发布时间: 2020-11-12 阅读量:1234

很多企业都会关注到经营所得税率问题了,在采用了某种用人模式之后,相关的问题就会变得更加严重了,并且处理难度也非常大,朋友们是否了解是哪些模式呢?其实只要稍微有着一定了解,就会知道指的是灵活用工模式了,如今多个企业都开始雇佣自由工作者了,虽然双方合作很愉快,可是每到结算的时候,多种问题却随之出现,究竟要如何处理呢?


1、尽快解决难题


有的朋友觉得虽然一些方式不合规,但是能够有效解决问题,所以不需要过于烦恼,直接采用这些方式进行处理就可以了,真的可以这么做吗?企业财务人员会知道不能这么做,否则虚开发票等风险问题只会更加严重,这也是需要迅速处理的难题,否则风险只会越来越大,到底要怎么办呢?使用轻税云结算平台就很不错。


2、专为灵活用工开发的平台


朋友们是否听说过该平台呢?很多朋友在简单了解过平台功能之后,会觉得轻税云只能够让结算工作变得简单而已,至于经营所得税率问题,并没有任何帮助作用,实际上并不是这样,该平台由专业公司开发,自然可以针对多个灵活用工结算问题,简单操作就能够代征代报个税,也可以开具个人增值税发票了,这些操作都是合规的,朋友们当然可以放心。


关于经营所得税率怎么降低的介绍内容,现在就到这里了,只要可以开具个人发票,并且入账抵扣合法合规,相信税率也会明显降低,而企业以及个人都不用再为了税率过高的问题苦恼不已了。


以上是泛亚人力整理发布的相关内容。


泛亚人力(FairHR),中国人力资源服务品牌,成立于2004年,是一家业务覆盖广、流程标准程度高、全国 布局的大型人力资源服务机构。依托全国300多个城市的线下服务网络和成熟的信息化系统,泛亚人力为企业提 供岗位外包、员工派遣、企税优化、灵活用工结算、劳动法律、人才测评等专业服务,帮助企业持续提升核心竞 争力,提升人力资源管理效能。


十几年来,泛亚人力集团已累计为2000多家企业的30万名员工提供了优质和满意的服务。


咨询“在线客服”或拨打全国服务热线400-623-9996可了解泛亚人力更多详情。


上篇:喜报!泛亚人力通过CMMI5成熟度认证!

下篇:判定是用人单位违法辞退还是劳动者主动辞职 哪方承担举证责任

微信咨询
 

扫码添加官方客服 为您提供专属答疑

在线客服 员工服务
 

扫码关注泛亚人力 随时随地自助查询

服务热线

400-623-9996

投诉建议
 

投诉提交表