泛亚人力  >   >  企业雇佣自由职业者哪些问题必须要解决? 

企业雇佣自由职业者哪些问题必须要解决?

发布人:泛亚人力 发布时间: 2020-12-21 阅读量:1014

企业发展中用工方式有很多,不过雇佣自由职业者这种用工方式在便利性是很突出的,并且经济性方面的效果也是很好的。可是对于灵活用工各部分情况考虑的时候,在企业处理这部分问题的时候,很多存在的难题也应该慎重的解决。将多样的难题都更好的来解决之后,企业的发展情况才会变得更好。


1企业支出如何有效降低


雇佣自由职业者的目的便是希望企业的支出可以降低,可是传统方式缴纳个税的时候,企业的支出仍旧是很高的,面临的个税赋税重成为了很多企业非常困扰的一个问题。不过在考虑到轻税云平台内部的个税代征代办服务的时候,平台内部提供个税代征代缴的费率是很低的,企业的支出才可以有效的降低。


2增值税发票的问题合理解决


灵活用工中增值税发票是很多企业面临的难题,个人以及私人对私人这样的解决方法都是不合法的。对于企业可以知道,轻税云平台内部便是可以提供增值税发票代开服务的。并且平台的系统SAAS合法合规,提供增值税发票代开服务的时候也自然是合法的服务。


丰富了这些有关于自由职业者雇佣中的问题之后,企业在灵活用工过程中的各种相关的效果则会更好的来把握。而从一个企业的发展中可以清楚,轻税云平台帮助企业在用工方面真正的实现了灵活性,这样企业在灵活用工进行过程中才会取得非常积极的结果。


以上是泛亚人力整理发布的相关内容。
    

泛亚人力(FairHR),中国人力资源服务品牌,成立于2004年,是一家业务覆盖广、流程标准程度高、全国 布局的大型人力资源服务机构。依托全国300多个城市的线下服务网络和成熟的信息化系统,泛亚人力为企业提 供岗位外包员工派遣企税优化灵活用工结算劳动法律人才测评等专业服务,帮助企业持续提升核心竞 争力,提升人力资源管理效能。


十几年来,泛亚人力集团已累计为2000多家企业的30万名员工提供了优质和满意的服务。


咨询“在线客服”或拨打全国服务热线400-623-9996可了解泛亚人力更多详情。


上篇:喜报!泛亚人力通过CMMI5成熟度认证!

下篇:上海:非沪籍购房所需社保年限调整为3年,二孩及以上多子女家庭可增购1套

微信咨询
 

扫码添加官方客服 为您提供专属答疑

在线客服 员工服务
 

扫码关注泛亚人力 随时随地自助查询

服务热线

400-623-9996

投诉建议
 

投诉提交表