灵活用工税务筹划的意义是什么？

发布人：泛亚人力发布时间： 2021-03-19 阅读量：1636

公司运营的过程当中除了产品的生产研发、机械配件的采购等成本占据了大部分运营成本之外，员工的薪资也占据相当大的一部分成本。对于企业来说，当运营的成本过大，其实是不利于企业发展的，因为成本过大就意味着自己的利润空间缩小，最终可以被利用来做新产品研发、机械升级、企业扩张等运营环节的成本就会大大的缩小。所以于公司而言怎么样缩小运营成本，比如说在用工问题上怎么缩小成本就成为了一件大事。而在这个问题上，如今很流行一个概念，那就是灵活用工税务筹划。

灵活用工税务筹划是什么？

这个灵活用工的税务筹划到底是什么？其实就是指企业以一种灵活用工的模式缩减企业内部的用工成本，然后在税务问题上起到优化作用，落到具体的细节上就是合理的减少用工岗位，然后在不降低员工正常福利待遇的情况之下调整薪资比例、优化财税，最终帮助企业达到减少税收的目的。对于企业而言能够实现这一点，那么将来在税收的问题上可以减少一部分支出。

灵活用工税务筹划是可行的吗？

那么这种灵活用工的税务筹划方案到底有没有可行性呢？这是肯定的。按照相关法规来说，企业依法纳税是基本的义务和责任，但是企业在经营过程中合法的避税是允许的。所以企业能够有效的缩减成本，合理避税，从而创造更大的营收利润，这当然是一个可行的事情。

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