没有社保专员中小企业该如何为员工缴纳社保？

发布人：泛亚人力发布时间： 2021-08-23 阅读量：1240

企业员工的社保怎么缴纳比较好？随着创业风潮的到来，新创公司以及中小企业越来越多，但是因为成本问题，很多公司并没有招聘专门的社保缴纳人员，这也导致社保缴纳困难，那么没有专业的社保专员中小企业该如何为员工缴纳社保呢？

其实想要节省成本的同时还要按时缴纳社保，企业可以选择第三方公司来为员工缴纳社保，一般有社保托管和社保挂靠两种方式来实现社保缴纳，但是社保挂靠会因为各地政策而受到局限，在选择前一定要充分了解受限内容，再决定是否选择。

另外一种方式是社保托管，社保托管是最合法合规的一种方式，通过将公司的社保账户全权托管至第三方而实现社保缴纳，和企业招聘一名社保专员的形式一样，第三方公司代缴只是相当于通过外包的形式来工作。

社保托管一般包含新公司社保开户、公积金开户、社保缴纳、社保增减员、社保基数调整以及其他社保相关业务，保障了员工的正常社保权益，是中小企业不错的选择。

看到这里，你知道员工社保怎么缴纳比较好了嘛？当然大家在选择第三方社保代缴公司时还需要注意其合法资质，正规靠谱的代缴公司才能为企业社保托管的后勤工作保驾护航。若您尚不清楚应该如何选择社保代缴公司的话，在这里推荐您可以留意一下泛亚人力代缴社保。

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